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Coordenador de Farmácia

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Oferecer Saúde de qualidade a quem mais precisa.


Nosso trabalho é guiado por valores sólidos e não negociáveis. Acreditamos na ética, na transparência e na integridade em todas as nossas ações. Cuidar da saúde materno-infantil é mais do que um dever, é um privilégio que exercemos com muito respeito.

Sempre atentos a inclusão, acolhimento, e valorização da equipe. Comprometidos em promover relações íntegras entre os colaboradores de forma verdadeira e humanizada.

Estamos comprometidos com a responsabilidade ambiental em nossas práticas. Buscamos minimizar nosso impacto no meio ambiente e promover a sustentabilidade em tudo o que fazemos.

Responsabilidades e atribuições

  • Responder tecnicamente pela Farmácia da instituição, perante os órgãos de fiscalização;
  • Planejar, organizar e dirigir os serviços da farmácia observando as leis e as diretrizes de gestão da instituição;
  • Coordenar o trabalho da equipe;
  • Fiscalizar o consumo, anotando e esclarecendo eventuais excessos;
  • Zelar pela eficácia dos serviços da Farmácia;
  • Coordenar os recursos humanos pertinentes a farmácia;
  • Delegar e cobrar funções atribuídas ao grupo;
  • Fornecer parâmetros de custos relacionados a medicamentos dispensados pela farmácia;
  • Monitorar os processos executados na central de manipulação de quimioterápicos;
  • Coordenar a elaboração de escala de trabalho, cronograma de férias dos colaboradores, controle de periódicos e avaliação dos colaboradores;
  • Promover treinamento e capacitação continua com seus colaboradores e profissionais relacionados ao serviço de farmácia;
  • Promover a seleção para novos contratos, bem como os desligamentos;
  • Manter atualizados e aplicados os instrumentos normativos do setor;
  • Levantar e monitorar os resultados dos indicadores do setor, tomando as ações de melhoria cabíveis;
  • Apresentar e zelar pelo controle de psicotrópicos conforme legislação vigente aos órgãos competentes e de fiscalização;
  • Garantir a rastreabilidade dos medicamentos;
  • Manter atualizado Certificado de Regularidade Farmacêutica junto ao Conselho de Classe e Vigilância Sanitária;
  • Realizar a programação mensal de compras de medicamentos;
  • Realizar ou monitorar a compra semanal de medicamentos;
  • Presidir a Comissão de Farmácia e Terapêutica, produção das ATAs;
  • Preencher e monitorar os indicadores do serviço;
  • Fazer a apresentação de indicadores serviço;
  • Confeccionar as escalas de trabalho;
  • Prestar informações, pareceres sobre medicamentos, padronização, despadronização, aquisição, seleção.
  • Administrar conflitos internos entre as equipes;
  • Definir e validar fluxos, rotinas, POPs;
  • Executar outras tarefas correlatas à área.


Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Farmácia;
  • Conselho profissional ativo e regular;
  • Experiência na função.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Exame admissional
  5. Etapa 5: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!

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